臺南市各界慶祝五一勞動節,於安平區及關仔嶺勞工育樂中心各舉辦一場次表揚大會,市長黃偉哲頒獎表揚,兩場次總計表揚四百四十七位模範勞工,廿四個勞資關係和諧優良事業單位,十個簽訂團體協約單位,十六個身心障礙者職場楷模以及五進用身心障礙者績優單位,一個超額進用身心障礙者績優企業。大台南總工會理事長鄭山林、南市產業總工會理事長曾世宏、南縣工業會總幹事陳玫玲、勞工局長王鑫基、副局長吳明熙、主秘黃惠美、專委陳雅芬及陳美顏與地方民代均出席為得獎者致上敬賀之意。黃偉哲表示,市的進步需要市府推動市政、企業的投資及勞工的打拼,才能讓市民安居樂業,勞工是經濟發展的基石,市府重視勞工權益保障,臺南勞工表現是全國最優秀、最努力的,也是國家最重要的動源,市府重視勞工權益保障,成立職安健康處為勞工爭取權益及福利,除祝福勞動節快樂外市府也會用更多的良策,跟勞工朋友一起努力打拼,創造更好的勞動環境及條件。王鑫基指出,南市人口約一百八十八萬人,其中勞動人口約百餘萬,佔全市人口的五成,城勞工是南市城市進步最大的成長動力,勞工局在勞工行政業務也有許多亮麗表現,曾獲得多項獎項肯定包括就業安定基金優等獎、就業安定基金最佳創意獎、職業災害勞工個案主動服務計畫優等獎、身心障礙評鑑優等獎、輔導勞資雙方簽訂團體協約優等獎、臺灣健康城市暨高齡友善城市、政府服務品質獎等眾多獎項,未來也會持續促進勞資和諧,積極入廠推動勞資雙方簽訂團體協約提升勞動條件,打造「希望家園」,讓市民安居樂業。


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大坑10號步道景色優美,生態景觀豐富,為提供更好的登山品質,台中市風景區管理所於步道1K+000旁興建一座相思樹雙層觀景平台,已正式開放,可360度眺望台中山景、城市美景,可望成為大坑步道新亮點。觀光旅遊局長林筱淇表示,大坑登山步道為台中市熱門登山景點之一,市府於10號登山步道里程1K+000旁,沿既有相思樹週邊擴增完成複層式觀景暨休憩平台,一、二樓均可觀景,視野廣達360度。為兼顧生態及減量設計原則,除保留既有相思樹生長空間外,也由茂密的樹木枝葉提供遮陽效果,減少設施材料使用;另於二樓設置有懸索護欄小吊橋,為內外平台唯一通道,可於外平台賞美景,內平台賞相思,相信將成為大坑步道新亮點。風景區管理所表示,今年度持續針對大坑登山步道編列經費辦理整修,除汰換及更新各步道2、4、5、6、9、10號等未修繕完成路段,並新增9-1號步道公共廁所、優化各步道指標系統及導覽設施等工程。另外,為延長步道使用年限及提升步道安全性,9-1號步道預計今年5月6日起至17日止,於平日週一至週五封閉里程0K+250至0K+600路段施工,而10號步道部分預計自5月13日26日止,封閉里程0K+000至0K+250(涼亭前)路段施工。風管所提醒,施工封閉期間請勿前往,以維護安全,相關步道封閉施工最新資訊可至風管所最新消息查詢。


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讀賣巨人和DeNA橫濱系列戰最後一戰,我國旅日強打陽岱鋼今(29)日擔任球隊先發第6棒、守左外野,他總計2打數未敲安,選到一次保送並跑回1分,但巨人終場以3:5遭到逆轉。陽岱鋼昨天2打數有敲出1支安打,帶有1分的打點,今天被提上先發,2局下首次站上打擊區,卻遭到橫濱先發上茶谷大河的三振;3局上,橫濱大和和石川雄洋分別靠著失誤及安打上壘,一三壘有人的情況下,洋砲索托適時敲安,也讓客隊先馳得點,暫時以1:0領先。不過在第5局,他耐心的選到了保送、擠成滿壘,也開啟了球隊的攻勢,之後大城卓三遭到觸身球先擠回1分,石川慎吾的滾地球也帶有1分打點,坂本勇人再擊出帶有1分打點的內野安打,巨人該局完成逆轉,反倒以3:1超前。6局上,巨人換上野上亮磨取代山口俊的投球,但他上來之後控球不穩,連續送出兩次四壞球,接著被嶺井博希給敲出安打,丟掉1分。陽岱鋼7局下再次上來打擊,這時的橫濱的投手換成國吉佑樹,但他還是擊成左外野飛球出局,未能開張。8局下,橫濱攻勢再起,大和在得點圈有人時,敲出中間方向安打,讓壘上跑者回來得到追平分,下一棒的石川雄洋一棒將球掃到全壘打牆外,形成右外野方向的兩分砲,橫濱這局將分數改寫為5:3。9局下巨人最後的反撲,面對橫濱後援投手山﨑康晃,沒有取得任何的上壘機會,還被三振了兩次,最終就以2分之差輸球。更多 NOWnews 今日新聞報導 內馬爾受邀體驗《真人快打11》 超豪華Xbox開箱成亮點 11局無失分遭中斷 黃子鵬勤勞重訓用健康身體再拚一次 《棒球大王》好友PVP連線對戰新登場 強投豪打即刻對決


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為表彰女性價值、感念母親辛勞,新北市政府昨(二十八)日在市府舉辦「新北美力媽媽照亮心幸福模範母親表揚」,市長侯友宜表示,今年總共有五十九位模範母親,為社會付出心力照亮家庭很值得欽佩,同時也勉勵為人子女要感念母親的偉大付出。今年模範母親代表,其中由原民局推薦的周玉英,是花蓮縣壽豐鄉鹽寮部落的阿美族,遭逢六個月大的么子因發燒產生肢體及語言障礙,又遭婚姻不順遂,獨自扶養四個小孩成長,孩子成家立業後,周女士基於「受之社會、回饋社會」全力投入原住民族服務工作,擔任社團幹部積極關懷弱勢,令人感動的是社團舉辦活動,周女士自薦讓小兒子擔任交通指揮職務與大家有互動學習,也助孩子自立,媽媽的用心與無私奉獻令人讚許。中和區的四十三歲媽媽許心柔,育有二名罕見疾病「大拇指症候群」的孩子,他們出生時就頻繁就醫開刀,在家境不佳的情況下,許女士仍樂觀並盡力給女兒們最好的照顧,不論颳風下雨也親自騎摩托車接送女兒上下學,再利用女兒上學時間賣養樂多,也是一位充滿母愛堅忍不拔的「養樂多媽媽」。社會局表示,今年度獲頒新北市模範母親代表的五十九位分別為徐高慧敏、謝黃梅子、駱蔡妲、林江美完、劉邱�雪、張美銀、黃鄭女、鄭吳每、徐陳秀英、游碧鈴、陳月梅、陳廖鴛鴦、周盧金葉、薛范秀鳳、陳屘、李吳萬金、陳呂素香、連金環、謝秀冬、陳映汝、李劉碧玉、羅徐月娥、陳思行、葉英嬌、周錡免、邱�珠、許心柔、陳張絲、王許月英、李周淑瑛、林麗端、羅張杏花、王蓮玉、張陳雲娥、顏勤、曾日香、廖張秀、黎黃玉、周胡桂蘭、呂鳳照、吳碧雲、廖吳秀琴、林枝品、任林雪、林寶蓮、許李暖、李明秋、李賴阿珠、楊陳玉霞、謝宇沛、吳莊參梅、馬安琪、廖林春秀、翁淑貞、郭寶玉、詹淑景、范秋水、毛姵文、周玉英。


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本刊今(29日)踼爆台東地院法官將判決書當臉書寫,把自己與同院法官吳俐臻因宿舍種菜的私人糾紛寫進判決書中,還報警要逮捕在法院宿舍種菜的吳父,台東地院晚間發聲明,認定郭玉林在判決書寫到與當事人無關的同事,且另還有其他多件判決書內容與案情無關,違反法官倫理規範情節重大,決議將他送評鑑議處,最重可撤職。目前爭議判決網路版,吳俐臻法官名字已以「甲○○」法官代替。台東地院指出,目前郭玉林與吳俐臻2位法官都已漸冷靜,對於傳出郭玉林法官,不滿同院法官吳俐臻的父親使用法院公共用水種菜而報警逮人,雙方嚴重衝突,台東地院在日前已由8戶住戶召開住戶大會訂定細節,最後以抽籤等方式,讓吳俐臻法官與郭玉林法官2 家人的其中1家搬離到其它宿舍,避免再橫生枝節。台東地院指出,對於法官眷屬使用宿舍公共區域產生誤會部分,已由住戶於民國今年4月16日開會訂定住戶規約,並依司法院及所屬各機關宿舍管理要點,和平處理。郭玉林遭送法官評鑑後,評鑑委員會若認定應議處,可報由司法院移送監察院審查或報由司法院提交司法院人事審議委員會處理,經職務法庭審理後,最終懲處有免職、撤職、轉任法官以外其他職務、罰款及申誡。本刊調查,郭玉林法官至少4次將判決書當臉書寫,在判決書中提及與案情無關的個人想法,其中在4月10日的國有財產署補償金案的6頁判決書中,以2頁敘述審理期間心情受影響的原因,內容指名道姓,提及與同事吳俐臻法官父親的種菜糾紛,另還有其他判決是在評論吳俐臻法官的判決書及發表對於司法制度的感想,由於與案情無關,讓收到判決書的當事人一頭霧水。郭玉林將判決書當臉書寫,原本在司法院查詢網站都可以看到全文,今天本刊踼爆後,爭議判決一度再遭鎖文下架,後來已再重新上架,本刊比對前後版本,目前的公開判決書,已將吳俐臻法官的名字以「甲○○」代替。更多鏡週刊報導【法官電法官1】法官報警抓女法官老爸 只因他在宿舍種菜【法官電法官2】判決書當臉書寫 6頁有2頁歪樓在寫她【法官電法官3】就是要批女法官 自己案子神來一筆又酸同僚


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作者為台灣經濟研究院產經資料庫副研究員  由於全球智慧型手機尚缺乏殺手級應用,導致需求恐將持續走弱,即使半導體庫存於2019年中旬告一段落,也尚未出現新一輪的創新帶動行業向上發展,顯然行業觀望期拉長,產業景氣向上攀升仍待新一輪的科技創新來驅動,同時中國對台灣設計人才的挖角力道不減,依舊影響我國晶片設計的創新力道。再者系統廠強化在晶片的研發恐壓縮集成電路設計業的發展空間,如繼Apple、Samsung、華為、小米等,將自有晶片視為獨特競爭優勢,早已陸續採行自有晶片策略之後,雲端服務商AWS也於2018年11月宣布自主發展ARM架構的伺服器晶片重力子,代表我國積體電路設計業者對手機商、雲端商銷售晶片的機會與空間恐受到壓縮,更何況上游晶圓代工產能利用率的低迷,也將驅使下遊客戶對晶片採取殺價手段,顯然晶片價格競爭動作將更為激烈,因此預估2019年我國積體電路設計業產值年增率將僅剩微幅成長的局面。綜合上述,顯然2019年國內積體電路設計業景氣充滿挑戰,但仍是有部分族群存在有利的題材拉抬,如在自駕車、電動車等新趨勢帶動下,國內積體電路設計業者紛紛朝向車用電子進行發展,如聯發科、淩陽與偉詮電、原相、瑞昱等紛紛推出車電產品,分別為Autus車載品牌、ADAS晶片、手勢控制、車用乙太網路等;另一方面,在面板廠強化OLED戰力搭配折疊式手機話題之下,2019年台系顯示驅動IC晶片出貨量仍可成長;此外,國內高速傳輸介面晶片廠商亦有機會於2019年取得市場先機,如譜瑞-KY已領先業界推出應用在PCIe Gen4的Retimer/Redriver晶片,通過Intel、AMD認證,2019年將拿下主要系統廠訂單;再者,矽智財IP族群在2019年仍具有相當的題材性,如晶心科、M31等廠商已經切入AI、深度學習及車用等矽智財市場。其中2019年M31預計以多款高速傳輸介面IP通過車規ISO 26262 ASILB-B認證,AI市場也將同步以PCIe 4.0跨入16奈米製程;同時積體電路設計服務業者仍有NRE訂單的加持,以世芯-KY來說,2019年營運能見度相對較佳,主要係因2019年上半年將有多款7奈米製程的人工智慧NRE案將設計定案,加上進入量產的NRE客戶的挹注,而以創意而言,受惠於母公司台積電矽智財(IP)的奧援,2019年將可望接獲7奈米強化版製程的委託設計(NRE)訂單,且7奈米製程也可望受惠客戶轉量產挹注業績成長,使得創意享有先進製程的商機。至於在我國主要積體電路大廠的營運展望方面,對於聯發科2019年的業績展望仍無法全然樂觀看待,主要是2019年預期公司行動處理器出貨量年減率將落於5~10%,且新業務如AI、車載晶片、ASIC等對業績貢獻度仍未超越手機晶片業務所致;反觀較不依賴於手機市場的聯詠和瑞昱,其業績能見度相對較高,主要是2019年聯詠有機會持續受益於TDDI需求、4K和8K電視出貨,加上新產品OLED驅動IC的貢獻,而瑞昱將可受益於電腦、網通、多媒體、車用心品等產品線出貨成長。______________【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台,文章僅反映作者意見,不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去


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記者陳啓明/新北報導新北市一名已婚黃姓女子,因時常搭乘公車,認識48歲黃姓司機,沒想到黃女竟背著當警官的丈夫暗自偷情;黃女丈夫發現妻子舉止怪異,查看她手機竟有汽車旅館照片,黃女丈夫扮著柯南在網路上搜尋,發現黃男常在摩鐵打卡,且照片中有老婆的手提包,派人跟監後,果然抓到2人開房,憤而向黃男提告。新北地檢署今依妨害家庭罪嫌將黃男起訴。▲新北地檢署今依妨礙家庭罪嫌將黃男起訴。(圖/示意圖 資料畫面)起訴書指出,黃女平日常搭已婚黃姓司機(48歲)所駕駛的公車到總站,期間兩人常閒聊,竟日久生情,爆發不倫戀。擔任警官的黃夫起初發現妻子常對著手機偷笑,舉止怪異,查看她手機後,發現裡面竟有摩鐵照片,他按兵不動,先到摩鐵網站查看,發現黃姓男子常在此處打卡,且照片中竟有妻子的手提包,判定2人「有問題」於是派人跟監。今年2月16日下午4時許,黃夫接獲通報2人到摩鐵開房,當場報警前往抓姦,查獲沾有精斑的衛生紙4張;黃女事後坦承2人偷情,且從去年11月起至今年2月間,在新北市五股、蘆洲及台南多處摩鐵發生26次性行為。檢察官庭訊時,原本坦承通姦的黃男卻改口不認罪,但因黃女坦承26次跟黃男上摩鐵嘿咻,又有扣案衛生紙團為證,因此依妨害家庭罪嫌將黃男起訴。更多三立新聞網報導失婚越女「性」需求大 她半裸開門迎客…警也傻眼獨/婦人逛超商遭醉男「無差別」攻擊 摔破頭縫4針怒告駕駛紅燈壓線倒車…騎士以為「要撞他」 亮刀刺破轎車輪胎北宜公路驚傳超跑車禍 千萬保時捷翻肚…躺路中央


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北海道火腿鬥士今天在札幌巨蛋與福岡軟銀鷹進行系列賽第二戰,此役王柏融擔任先發第5棒指定打擊,打第3棒時的火燙手感也跟著消失,總計4個打數都未敲出任何安打還吞下2次三振,不過火腿靠著先發投手有原航平7局無失分的好表現,以4比0擊敗軟銀。火腿在首局就有長打出現,2出局後近藤健介敲出二壘安打,不過中田翔擊出外野飛球遭到接殺,未能幫助球隊得分。王柏融在2局下半上場打擊,在2好2壞的情況下被一顆外角偏低的變速球引誘出棒,遭到三振,雖然橫尾俊建、渡邊諒都選到四壞球保送,不過火腿8、9兩棒無功而返。來到4局下半,中田翔首棒上來打擊就敲出一壘安打,王柏融遭到變化球擊中背部而保送到一壘,橫尾俊建嘗試觸擊前兩球都失敗,正常揮擊後敲出軟弱滾地球,讓前進到三壘的中田翔遭到封殺。不過在1出局後,渡邊諒、中島卓也接連敲出安打,讓王柏融順利回到本壘得分。5局下半,西川遙輝靠著四壞球保送上壘,大田泰示接著敲出二壘安打,讓西川遙輝回到本壘得分,火腿也將領先擴大到了2比0,不過在1出局的情況下,中田翔先是遭到了三振,王柏融則是擊出游擊上方的飛球被接殺,沒能幫助火腿擴大領先。7局下半面對軟銀洋投蘇亞雷斯,石川亮、西川遙輝、大田泰示靠著安打與2次保送攻占滿壘,軟銀派出川原弘之接替投球,讓近藤健介敲出一壘滾地球,封殺衝往本壘的石川亮,雖然中田翔敲出游擊方向的滾地球,不過軟銀游擊手高田知季發生傳球失誤,讓火腿兩名跑者回來得分,領先也來到了4比0。在一、三壘有人1出局的情況下再度輪到王柏融打擊,在2好2壞的情況下遭到151公里的速球三振,吞下本場比賽的第2K,雖然未能幫助火腿擴大領先,不過在有原航平的7局好投與牛棚接力守成之下,最終仍以4比0擊敗軟銀。◎加入風運動粉絲專頁,帶你掌握更多國內外體壇動態◎加入風運動LINE,嚴選好文一次看更多風傳媒報導相關報導》 MLB》桑其士首支滿貫砲宣告回歸 147公尺4年來最遠相關報導》 MLB》陳偉殷2局無失分 重回速球+滑球模式成關鍵更多追蹤報導陽岱鋼代打敲安 巨人送橫濱10連敗對軟銀就是沒輒 王柏融熄火挨觸身球陽岱鋼8場沒先發 宋家豪9H單場吞3K 王柏融旅日生涯頭一遭擊出再見轟! 他後空翻回本壘


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看來 SpaceX 距離完成全球衛星網路計畫又更近了一些。稍早美國 FCC 已核可該公司修訂後的相關計畫,之後預計將會有 1,500 顆 Starlink 衛星,發射至僅離地表 550 公里的較低軌道(lower orbit)上運行。SpaceX 表示,這項進展成功為 Starlink 衛星五月後的發射計畫鋪設了一條前進的道路。理論上來說,衛星在較低軌道上運轉,除了能降低所需的數量、避免訊號延遲,應該也可以減少製造太空垃圾的機會。然而對此,OneWeb 和 Kepler Communications 等公司則以 Starlink 會干擾自家衛星為由,提出了反對的聲音。但 FCC 並不認為它們會帶來嚴重的干擾,監管機構也尚未看出新軌道上有什麼重大的碰撞風險。同時也指出,每顆衛星其實都有搭載推進器,具備閃躲碰撞的能力。對於 SpaceX 來說,這項批准可算來得正是時候。除了像 OneWeb 這樣的競爭者,目前 Amazon 也正在推展發射 3,236 顆網路衛星的計畫。若 SpaceX 希望能順利在六年之內,發射計畫中 11,000 顆以上 Starlink 衛星的一半數量,加快腳步無疑是必須的囉。SpaceX (Parabolic Arc)


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中國時報【王玉樹╱台北報導】由生技中心技轉,近年竄起的台康生技這次也參加經濟部的「5+2產業徵才博覽會」,由於國際委託研發製造業績每年穩定成長,台康預計每一年要多徵40到50位人才,還祭出分發「限制性股票」紅利吸引求職者。生技業投資逐年成長,這兩年生技產業整體表現不太好,但今年已「谷底翻身」,主要是台灣生技公司自有研發的新藥將陸續上市,加上3C投資前景不如以前,大量資金有轉向生技投資的趨勢。從事乳癌生物藥等研發的台康生技於2012年成立,初始只有42位員工,現在已到192位,未來看好營運,每年增加40到50名人才。台康執行長劉理成說,公司目前業務主要有兩塊,一塊是開發自己產品,一塊是做研發製造(CDMO)。雖然生技事業研發很燒錢,但接受國際委託研發製造,這6年來成長很快,2016年已「損益兩平」,過去2年公司營收接近3億台幣,委託部分預估每年更可成長16%到20%,為此台康還在竹北生技園區蓋了一個新的工廠,持續擴展。由於涉及研發,台康需要的人力素質相對高,QC生產(品質控制)最起碼都要學士學位,8成以上更是碩士畢業,主要需求人力是生產製程工程師,協助建廠。要進台康,語言能力相當重要,畢竟研究報告都要用英文撰寫,目前碩士起薪在4萬以上,博士可超過5萬,具備國外學位會更高。劉理成表示,通過試用期後,新人會拿到一筆分紅股票,這是限制性股票,員工不須拿錢出來認購,但若達到公司目標,就可讓售獲利,藉此激勵員工。雖然學歷、語言能力門檻高,但劉強調,台康有「保母制度」,會由資深員工帶領新人3到6個月,在訓練中不會迷失方向。雖然前景看好,但劉理成強調,政府的輔導還是很重要,像衛福部通過「西藥專利連結施行辦法」草案,將生物相似藥品納入專利連結制度中,未來恐面臨外商訴訟被暫停核發許可證,讓業界買藥變貴,希望能有補救措施,否則對產業極為不利。


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